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将文明创建作为一项管理内容融入到日常工作中去,市种子管理站赵月奎站长汇报了文明单位创建工作

文章作者:网站概况 上传时间:2019-11-03

7月26日上午,“呈贡区2016年市级文明单位、文明社区考评组第四组”在组长廖海滨的带领下,市文明办苏伟、杨艳,呈贡区文明办张子健,龙城街道赵春艳一行五人,对呈贡区种子管理站市级文明单位创建工作进行了检查验收。种子站全体干部职工参加了汇报会。

12月6日,市委农工委委员、市农委高兴明副主任率队到我站检查指导文明单位创建工作,实地考察、现场查阅资料,听取了汇报。在会上,市种子管理站赵月奎站长汇报了文明单位创建工作。他说,近两年来,在市委农工委、市农委的坚强领导下,市种子管理站高度重视成果的巩固和创建工作的深化,高标准、严要求抓好创建,率领全体干部职工积极努力,围绕中心,服务大局,攻艰克难,以“四创”为抓手,创出了压力,创出了动力,创出了合力,创出了明显成效,全市种子植保业务工作实现了“五个确保”、取得“十大新突破”,市种子管理站的文明建设、自身建设、民主政治建设呈现“五大亮点”。随后,其他班子成员作了补充发言。高兴明副主任充分肯定了我站创建和巩固文明单位工作的成效,他说,特别是实地查看了宣传展示栏、文明单位创建档案,认为市种子管理站的工作扎实、很细、很有特色,具有“班子建设常抓不懈,创建活动丰富多彩,单位整合平稳推进,业务工作卓有成效”四大特点。最后,高兴明副主任对市种子管理站文明单位创建工作提出五点要求。一要深入学习好贯彻好党的十八大精神。要深刻领会精神实质,紧密结合单位实际,把干部职工的思想、行动统一凝聚到十八大精神上来,为全市农业现代化作出应有的贡献;二要做好特色效益农业这篇大文章。立足行业、立足本职,向特色要效益,向科技要效益,要有所创新有所发展,再创佳绩,再立新功;三要坚持稳粮保供增收的总基调不动摇。要从良种开始,全面推广新品种、新技术,提高单产,增强粮食综合生产能力,为农业提质增效;四要切实转变作风,加强管理。中央政治局最近出台了八项规定,一定要认真贯彻落实好。尽管单位整合后分散办公,但一定要严格管理,加强教育,强化检查,切实转变作风,为基层、群众办实事,办好事。五要坚持不懈抓好文明单位创建工作,重在创建,贵在坚持。市委农工委、市农委对市级文明单位创建工作非常关心,委宣传处、文明办要精心指导。要积极开展创建活动,进一步调动干部职工积极性,陶冶情操,增强凝聚力,树立自信心和荣誉感,用业务工作成效来检验创建工作。

在汇报会上,呈贡区种子管理站站长李勇代表单位对考核组的到来致欢迎词,并简要介绍了单位近年来的发展情况及对创建工作情况作了详细汇报。

通过听取汇报、查阅资料和实地考察,检查验收组对呈贡区种子管理站创建市级文明单位工作给予了充分肯定和高度赞赏,认为我单位对文明单位创建工作的认识和落脚点很到位、很准确,领导班子对创建工作高度重视,措施得力,载体多样,内容丰富,创建工作取得了显着的成效。并希望我单位能够坚持以人为本,细化工作,将文明创建作为一项管理内容融入到日常工作中去,不断巩固创建成果,进一步拓展文明单位建设的范围和内容,在今后的创建工作中再创佳绩。

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